| 日期：[2011-11-21] | 作者： | 编辑：cnjgcjadmin | 来源： | [字体： ] |
11月17日，出席川煤集团第一次党代会的代表们分组讨论了党委工作报告和纪委工作报告。特别是党委工作报告，科学规划了川煤集团未来五年发展蓝图，处处体现了科学发展、安全发展、人本发展的思想，鼓舞人心。代表们畅所欲言，围绕报告展开了热烈的讨论。
周运成代表：
要振奋川煤人突出发展主业的精神，加强对职工关注的热点问题的引导。
“报告提出的十二五发展思路是川煤集团领导班子根据当前及今后一个时期煤炭行业实际、总结川煤集团及各子公司发展非煤产业的经验教训所作出的正确决策，发展方式也发生很大变化，由以前的追求发展规模转变为规模与质量效益提升并重，重心工作是做强煤炭主业，发展煤基相关产业链，审慎发展其它产业。我很赞同。”
作为川煤集团离退休老领导代表，他希望要不断振奋川煤人做强煤炭主业的信心和决心，对200亿川煤发展目标要有足够的资源支撑。目前，川煤集团退出水泥产业，矿区职工非常关注，要正面加强引导，让职工理解、支持。
他对川煤集团及时调整发展战略，转变发展方式表示赞同。他相信，川煤集团今后一定会走得更为稳妥、健康，实现科学发展、安全发展。
王丽代表：
我对“10亿嘉华”充满信心
“党委报告提出，要攻克薄煤层综合机械化开采、薄煤层综采三机配套等方面的技术难题，为集团“十二五”发展提供技术支撑。这为嘉华机械制造公司提供了广阔的发展空间，我对嘉华的前途更有信心了。”
作为本次代表大会的6名女代表之一，广能嘉华机械公司总工程师王丽在接受采访时兴奋地说：嘉华公司能从一个年产值5000万元的小厂，发展到目前年产值3亿元的川煤骨干机械制造企业，得益于有川煤集团的正确领导。
她表示：在川煤集团第一次党代会的精神指引下，嘉华将抓住难得的发展机遇，在未来五年里，狠抓产品创新、技术创新，继续研究急倾斜，薄煤层成套设备技术，为川煤综合机械化开采作出新贡献，为实现嘉华十二五10亿产值目标，建成全国一流煤机企业而努力奋斗！
邓学勇代表：
努力实现广旺公司综合机械化采掘技术“0”的突破
“报告提出：要实现安全生产有新保障，加大安全生产和安全科技投入，提高安全技术装备水平和矿井防灾抗灾能力，稳步推进本质安全型、高产高效型矿井建设，从根本上提高安全生产的科学化水平。我对广旺公司综合机械化实现零的突破，建设本质安全矿井心里更有底了。”
广旺公司代池坝煤矿副矿长邓学勇对广旺公司机械化推进十分关心，他最大的愿望就是在代池坝煤矿安装机械化采掘成套设备，实现广旺综采零的突破，全面提高矿井安全保障能力，降低员工劳动强度，提高员工收入。他希望加快代池坝煤矿信息化、自动化、高产高效矿井建设，提高科技兴安水平，加强人才队伍建设，确保人才队伍稳定，为矿井安全生产提供强有力保证。
此外，各代表团还就报告中提出的关键词展开了讨论。
关键词一：非煤产业
声音：非煤产业不能各自为阵，要在川煤平台上集中发展，统一规划。
关键词二：人才工程
声音：川煤集团要加大人才工程建设力度，制定具体方案，要进行专题研究。进一步建立健全后备干部管理机制，加强对区队长的培养和培训，注重吸引和留住生产技术人才。
关键词三：员工收入
声音：要不断提高职工收入，实现企业效益与职工收入的同步增长；缩小分配收入差距，实现发展成果共享。
关键词四：体面劳动
声音：要加大和谐矿区建设，改善井下作业环境，降低员工劳动强度，让员工体面劳动，尊严劳动，提高煤矿社会形象和矿工形象。
关键词五：文化川煤
声音：要加强具有川煤特色的川煤文化建设，建议及早提炼总结出川煤核心价值观、企业精神和理念，不断丰富川煤安全文化内涵，打造独具特色的川煤安全文化，进一步增强文化的凝聚力，用川煤文化引领各项事业的建设。
关键词六：走出去战略
声音：川煤集团提出稳步推进“走出去”战略，怎么推进，在什么区域推进，要对“走出去”战略作进一步的完善和丰富。
关键词七：平安川煤
声音：报告提出建设“实力川煤、文化川煤、和谐川煤。”作为煤矿单位，应把安全工作列为重中之重，建议提出“实力川煤、文化川煤、和谐川煤、平安川煤”“四个川煤”建设。
关键词八：交流融合
声音：要加大各公司的交流力度，实现资源、信息项目发展共享，特别是加大人才、管理、信息的交流。