张永到川南建工调研人才队伍建设工作-太阳集团网站入口

7月18日下午，鼎能集团党委副书记、职工董事、工会主席张永率集团公司党群人事部负责人及相关人员到川南建工开展人才队伍建设规划专题调研。

调研会上，张永听取了川南建工主要领导对人才队伍建设工作情况报告，对川南建工在人才队伍建设工作所取得的成绩给予了肯定，对人才的引入、培养、使用、考核等方面进行了分析，对下一阶段的工作提出了要求：一是川南建工要在鼎能集团发展中发挥主力军作用，全面完成年初下达的任务目标。二是在人才引进、培养等方面要敢于走在鼎能前列，好的措施方法要先行先试。三是川南建工业务工作点多面广，要切实抓好安全管理，树立“安全是最大的政治”“安全就是效益”的理念，把安全工作抓实抓细。四是要加强思想政治工作，加强员工思想引领和形势任务教育，增强员工责任感和主人翁精神。要通过形势任务教育、三会一课的学习，进一步激发党员先锋模范意识。五是发挥好党组织作用，把全面从严治党、全面加强党的建设抓抓实。抓好上级各类重大会议宣贯落实，要把企业发展融入国家区域发展进程，增强员工对企业发展的信心。

川南建工党委书记、执行董事雷敬云围绕公司人才队伍建设工作，对太阳集团网站入口的概况、公司人才队伍结构、近年来在人才队伍建设所做的主要工作、存在的问题和下阶段主要思路和措施进行了详细汇报；与会人员结合公司和个人实际工作，针对人才队伍建设作了交流发言。

川南建工在家班子成员，总经理助理，公司各部门负责人及相关人员参加调研会。