日期:[2021-02-05] | 作者:冯德刚 | 编辑:chengxi | 来源: | [字体: ] |
为切实加强春节期间的安全维稳工作,构建和谐企业环境,近日,川南建工结合自身实际,提前安排,精心组织,采取多项措施,扎实做好春节前安全维稳工作,确保信访维稳形势持续稳定。
一是加强组织领导。成立以党政主要领导为组长、分管领导为副组长、部门负责人及项目经理为信访维稳工作领导小组,负责协调、督导、检查工作,为维稳工作的顺利开展提供强有力的组织保障。二是全面排查隐患。以信访办公室排查与项目排查相结合,把各类涉稳问题进行筛选分类处理,努力做到排查无死角,及时掌握涉稳信息和动态。三是保障民工权益。严格按农民工实名制管理要求,及时足额发放民工工资,规避讨薪事件和工资纠纷现象。四是加大宣传力度。相关人员要深入基层加强正面引导、政策宣传、了解情况、解决问题、消除隐患,及时掌握职工队伍思想状况,有针对性的做好交流和沟通。五是制定应急预案。针对风险识别划分风险等级,制定信访维稳工作应急预案,组织相关责任部门和人员进行学习,掌握应急程序,促使有效地处置各类信访突发事件,切实维护企业稳定。